Sitter och tittar på ett gammalt Uppdrag granskning och blir helt tokig!! Hade missat detta totalt... Och vet inte om personerna åtalats och hur de i så fall dömts..

Det handlar om statlig lönegaranti, dvs, rätt till lön när man arbetat på ett företag som försatts i konkurs och inte kunnat betala ut löner. Det visar sig att många satt i system att påstå att det arbetat på ett företag som gått i konkurs och - nu kommer vi till den punkt som gör det hela pinsamt - trots att det saknats underlag så har staten (Länsstyrelsen) utbetalat stora summor.

Och dessa fall är många. Inte enstaka. Ofta har det gått till så att precis innan en konkurs så anställs helt plötsligt en mängd nya personer (gissar på släkt och vänner....) och med höga löner givetvis. Och vad händer, joooo vi betalar ut flera hundra tusen i lönegaranti. Detta är ju helt sinnessjukt.

Finns det inget som helst kontrollorgan?? Det måste väl för guds skull finnas underlag innan lönegaranti betalas ut? Underlag på anställning, löneutbetalning, uppgifter i lönesystem på hur länge personen varit anställd och när/vilka löner som betalats ut och säkert 247 andra saker som man kan kontrollera som konkursförvaltare så som med skatteverket hur mycket företaget betalat i arbetsgivaravgifter osv osv. Det måste väl utredas och detta måste ju regleras och finnas riktlinjer för! Tillsynsmyndigheter måste ju kräva och kontrollera detta innan utbetalande myndighet ger bort massa pengar felaktigt?! Samt att man som konkursförvaltare måste kunna se om personen under senaste året fått flera utbetalningar till sig - vilket ju är ganska suspekt.

Det här går över mitt förstånd. Statlig lönegaranti och det finns ingen som helst kontroll. Pinsamt! Hur kan man betala ut pengar utan att det finns underlag... 493 personer som hade fått lönegaranti flera ggr på 3 år......... Vill inte ens gissa hur många miljoner av våra skattepengar det rör sig om (200 miljoner per år...) Jag hoppas verkligen att det gjorts åtgärder, detta är ju en tid sedan. Nu hoppas jag att de olika myndigheterna länsstyrelse, skatteverk, kronofogden mfl åtminstone kommunicerar...

Jag kan inte förstå hur flera statliga verksamheter kan ha så stora brister i förfaringssätt och praxis. Ett ytterligare exempel är ju bidrag som betalas ut felaktigt till tex. personer som påstår sig behöva vård och annat bidragsfusk. Det ska inte finnas några kryphål. Och detta gäller ju inte bara fusk med bidrag och lönegaranti. Min åsikt är att det jag sett av arbetsförmedlingen och deras arbetssätt är katastrof. Denna åsikt baserar jag på den kontakt jag haft med AF i det projekt vi deltagit i via jobbet, en upphandling i projektet "Kundlinjen" som vi fick. I diskussionen om jobben på Almedalsveckan, och i övrigt, kanske man borde införliva en diskussion kring hur AF fungerar och jobbar. För inte är det effektivt med väl valda och riktade insatser....

Ni vet programmet där en chef åker ut "under cover" till sina företag? Det är ett av mina favoritprogram. Inte för att chefen kontrollerar om de anställda sköter sig, utan för att chefen går ut i verksamheten! Det är först där man ser vad som är bra/dåligt, vad som behöver utvecklas och åtgärdas. Kanske borde vår regering åka runt på lite studiebesök i våra myndigheter och verksamheter....